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职位介绍

性别：不限 | 经验：3~5年

岗位职责：
1.制定年、月、周销售计划，并根据每个人的能力合理制定个人的任务指标；
2.负责部门员工销售业绩，并进行考核；
3.负责落实健身中心销售业绩指标；
4.负责抓好市场调查、分析和预测工作，做好市场信息的收集、整理和反馈；
5.负责带领销售团队进行市场拓展、提高销售业绩。